エンパワーメントブランディング

ACCAPI×SOZOのブランディングを始めるきっかけ

これまではBtoB事業に注力して行ってきましたが、ACCAPI×SOZOの認知度が上がり、ユーザーが増えれば、「EQT繊維素材」の効果によって救われる人が増える。 ACCAPI×SOZOのブランディングを取り組んでいくことは、社会課題の解決に直結するため、力を入れてやっていきたいと思いました。

ブランディング支援会社を検討していたところ、イマジナからよく書籍が届くので、話を聞いてみようと思い問い合わせをしました。

実際に話を聞いてみると、関野社長自らがすべての業務を把握している点、社員も付け焼き刃で勉強してコンサルをしているわけではなく、自分の価値観・倫理観とすり合わせをして、自分の言葉で伝えている点に信頼がおけると感じました。

代表自らブランディングを推進していく企業は少ないが、代表自らプロジェクトに取り組む理由

企業のトップが会社内のことを分かっていることは、当たりまえ。 自分ですべてを把握したいので、自ら足を運び、出向くことが習慣となっているからだと思います。 相手が社長ではなく、担当者であっても、礼儀・礼節を重んじて、フラットに見て一緒にやっていきたいと思った人と仕事がしたいです。

また、自分が色々な機会に足を運ぶことで、多くのひととの繋がりができ、それがチャンスをつくることがあるという面白さも理由の一つです。

例えば、ACCAPI×SOZOのブランディングプロジェクト中に、これまで長年やり取りをしたことがなかった知り合いの獣医さんから急に連絡があり、「診ている患者さんがACCAPI×SOZOを使用して、30分しか散歩に行かなかったのに、2時間以上も散歩に行きたがるようになったと言っている。 キノッピ（木下社長の愛称）がつくっているネックバンドだよね？」と。やり取りをしているうちに、その獣医さんから、別の知り合いの獣医さんに繋がり、ギネス記録に残る最高齢犬にもネックバンドを使用してもらうことができました。

繋がりがチャンスを生むということを身をもって実感しています。

木下社長が今後ACCAPI×SOZOで実現したいこと

新素材「EQT繊維素材」によって高齢者の転倒率が半分になることは、獨協医科大学病院の辰元教授の論文でも明らかになっておりますが、最近ではパーキンソン病の治療にも効果があると期待されており、パーキンソン病センターをつくる構想を練っていたりしています。

今後は、効果がまだまだ未知数である「EQT繊維素材」の研究を進めていきながら、医療現場だけではなく、社会から求められるブランドの展開を考えていきたいです。

また、サンユーメディカルとしては、事業を通した社会貢献ができるよう、サービスを拡大していきたいと思っております。

他社がよく行っているような、事業と切り離された社会貢献活動では、持続可能な取り組みとはいえません。生業としているサービス・商品を通して、社会貢献をすることがサンユーメディカルの使命だと考えています。